
Programa de Especialización en
Gestión de Marcas de Moda
A través de una propuesta creativa y práctica, este programa brinda las herramientas necesarias para concebir, construir y posicionar una marca de moda con identidad propia. El participante recorrerá el proceso completo de creación de marca: desde la definición del ADN y la visión creativa, hasta la estrategia de negocio, comunicación digital, producción visual y puesta en escena. Al finalizar, los alumnos contarán con un proyecto de marca integral —con identidad, modelo de negocio, plan de comunicación y estrategia visual— listo para lanzarse al mercado.
72 Horas
7:00 p. m. a 10:00 p. m.
Nuestros expositores
Lucía
Beltrame
Diseñadora de indumentaria y textil, productora de moda y docente universitaria, con trayectoria en diseño, estilismo y dirección creativa en proyectos nacionales e internacionales. Ha sido diseñadora en la firma Benito Fernández, analista comercial LATAM en Pehuen Consulting y estilista para marcas como Luis Miguel Tour y Look Me Eyewear. Es fundadora y directora creativa de BTME, su marca de indumentaria de autor. Graduada con honores en Diseño de Indumentaria y Textil por la Universidad de Palermo, realizó estudios internacionales en Nottingham Trent University (Reino Unido). Es docente en la Universidad de Palermo (Argentina) y en Chio Lecca (Perú), donde dicta cursos sobre diseño de modas, estampación, incubación de negocios y estilismo.
Mónica
Forero
Consultora y docente especializada en moda, branding y visual merchandising, con sólida experiencia en la industria de la moda y la belleza. Actualmente dirige Estudio de Moda LATAM, desde donde asesora a PYMES en estrategias de branding, marketing y retail. Ha ocupado cargos directivos en reconocidas marcas como MAC Cosmetics, Loto del Sur e Inditex. Es Diseñadora de Moda por la Escuela Arturo Tejada Cano y cuenta con un MBA en Dirección y Gestión de Empresas de Moda y Belleza por ESDEN Business School (España). Ha complementado su formación con estudios en visual merchandising (Argentina), diseño de colecciones en Istituto Marangoni (Milán) y Design Thinking en el Istituto Europeo di Design (España). Es docente en Chio Lecca y en LaSalle College de Colombia y Costa Rica.

Xavier
Gimbert
Ha sido docente en ESADE Business School. Directivo en ESADE, Pacífico Business School y ESPAE (Guayaquil). PhD en Administración de Empresas por la Universidad Ramón Llull y MBA por ESADE.

Armando
Jimenez San Vicente
CEO de Alamo Solutions LLC. Doctor en Economía Política (London Business School). Postdoctorado en Energía y Sostenibilidad (Stanford). Máster en Gobierno y Administración (Harvard) y en Derecho (Georgetown). Docente y director académico en el Instituto Ortega y Gasset de la U. Complutense de Madrid.

Fran
Chuan
Socio fundador y presidente de InnoQuotient, consultoría de compañías como: Airbus, Repsol, Thales, Rittal, Ledesma, Bancolombia, Hidral, Prosegur Cash Perú, Grupo Edifica y Promigas. Máster en Management ESADE. Experiencia docente en IESE.

Javier
Benitez
CEO fundador de Sé Feliz Academy; coach ejecutivo y autor de 12 libros. MBA por IE Business School; Lic. en CCEE por la U. Complutense de Madrid; Máster en Happiness Studies Academy - Nueva York. Docente en Pacífico Business School.
Luis
Maraví Petrozzi
Lidera la Escuela de Capacitación de ACCEP. Ha sido directivo en el PAD, MiBanco y Bankboston. MBA y estudios doctorales en Gobierno de Organizaciones en el PAD. Ingeniero Industrial por la PUCP. Experiencia docente en el PAD.
Mauricio
Vallejos García
Especialista en Transformación y Analítica de Negocios en BCP. Ha sido Senior Data Scientist en APOYO Consultoría. Bachiller en Economía (PUCP) y cursa el MicroMasters en Estadística y Ciencia de Datos en el MIT. Experiencia docente posgrado en prestigiosas universidades.
Módulos de Especialidad
1
MóduloIdentidad, Industria y Consumidor 
- + Introducción al universo de la moda: contexto actual y panorama de la industria.
- + Autoconocimiento y construcción de identidad creativa.
- +Definición del ADN de marca: valores, propósito, storytelling.
- +Investigación de mercado y análisis de consumidor.
- + Herramientas de diagnóstico: análisis FODA aplicado a la marca personal.
- + Caso práctico: moodboard y manifiesto de marca.
2
MóduloEstrategia de Marca y Modelo de Negocio
- +Posicionamiento y propuesta de valor.
- + Análisis de competencia y diferenciación.
- + Modelo Canvas aplicado a la moda: estructura, costos, canales y públicos.
- +Estrategias de precios, distribución y planificación inicial de colecciones.
- +Planificación de crecimiento y sostenibilidad del proyecto.
- + Taller: desarrollo del Canvas y mapa de ruta de la marca.
3
MóduloComunicación Visual y Redes Sociales
- + Branding visual: logotipo, paleta, tipografía y estilo comunicacional.
- +Comunicación digital: narrativa, storytelling visual y tono de voz.
- +Gestión de redes sociales para marcas de moda (Instagram, TikTok, Pinterest).
- + Estrategias de contenido, engagement y construcción de comunidad.
- + Producción de campañas visuales: shooting, styling, dirección de arte.
- +Caso: diseño de campaña de lanzamiento de marca.
4
MóduloExperiencias de Moda, Desfiles y Producción
- + Diseño de experiencias: eventos, pop-ups y desfiles como herramientas de posicionamiento.
- + Producción de moda: planificación, casting, locaciones, coordinación técnica.
- + Fashion PR: gestión de prensa, influencers y colaboraciones.
- + Estrategias de comunicación post-lanzamiento.
- + Evaluación y proyección del proyecto personal.
- +Taller final: presentación del proyecto de marca.
5
Módulo(Integrador): Proyecto Final – Tu Marca de Moda
- + Elaboración de un dossier de marca profesional.
- +Presentación de identidad, análisis FODA, Canvas y plan de comunicación.
- +Pitch final ante jurado o panel.
- + Feedback personalizado.
Módulos de desarrollo de competencias
6
Módulo
Competencias Digitales
Con un enfoque práctico en tecnología, los participantes podrán aplicar herramientas digitales más relevantes del mercado.
- Excel para modelamiento de datos.
- Visualización de datos con Power BI.
- IA para la productividad y análisis de datos.
7
Módulo
Liderazgo y Soft Skills
Se potenciarán las capacidades claves de liderazgo de los participantes, que les permitan inspirar, guiar y potenciar sus equipos de trabajo.
- Las claves del líder.
- Liderazgo transformador.
- Comunicación efectiva.
- Delegación y coaching.
- Pensamiento crítico.
- Integridad como ventaja competitiva.
8
Módulo
Aceleración de la Empleabilidad
Potencia tu marca personal y posicionamiento en el mercado laboral mediante talleres prácticos.
- TALLER: Técnicas de networking y gestión de LinkedIn.
- TALLER: Marca personal.
- TALLER: Preparación para entrevistas.
9
Módulo
Inmersión Internacional: Tendencias que Configuran el Futuro del Trabajo
Ofrece una visión global sobre las tendencias que transforman el mundo laboral, enfocándose en el impacto en empleabilidad y competencias futuras.
- Conferencia: Impacto de la guerra comercial entre USA y China en la economía global.
- Conferencia: Reclutamiento por valores: Feed cultural.
- Conferencia: Estrategia en la era de la incertidumbre.
Competencias de especialidad
Crear identidad de marca sólida, auténtica y coherente con la visión del diseñador/emprendedor.
Diseñar estrategias de posicionamiento, comunicación y marketing digital aplicadas al universo de la moda.
Analizar el entorno, consumidor y competencia mediante herramientas estratégicas (FODA, Benchmark, Canvas).
Planificar colecciones, comunicación visual y gestión de recursos para producciones de moda.
Aplicar metodologías innovadoras y sostenibles en la gestión y proyección de una marca.
Atributos destacados del programa
Enfoque contemporáneo, que integra redes sociales, fashion marketing, styling, producción de campañas y experiencias de moda: shootings, desfiles, colaboraciones.

*Certificación
Una vez aprobado todos los módulos del programa al participante se le otorgará el Certificado del Programa de Especialización en Gestión de Marcas de Moda a nombre de UCV+ Centro de Desarrollo Ejecutivo de la Universidad César Vallejo.
*UCV+ Centro de Desarrollo Ejecutivo se reserva el derecho de reprogramar o cancelar el inicio del programa en caso de no alcanzar el número mínimo de participantes, comunicando dicha decisión oportunamente a los inscritos.